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title: Talento? Una parola da cestinare
description: "La Direzione del Personale spesso si interroga se sia il caso di puntare su un talento 'alla Maradona' - grande campione dal punto di vista tecnico, ma mix di genio e sregolatezza, difficile da contenere nelle regole dell'organizzazione - oppure su un professionista un po' meno fuoriclasse, un ‘port..."
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date: 2020-12-08
modified: 2021-05-26
author: Gabriele Perrone
url: https://www.paroledimanagement.it/podcast/talento-una-parola-da-cestinare/
categories: [Pensiero Personale, Podcast]
tags: [HR, podcast, maradona, talento, fabio salvi, flixbus]
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# Talento? Una parola da cestinare

![Talento? Una parola da cestinare](https://www.paroledimanagement.it/wp-content/uploads/2020/12/Pensiero-Personale_Salvi.jpg)

La Direzione del Personale spesso si interroga se sia il caso di **puntare su un talento 'alla Maradona'** - grande campione dal punto di vista tecnico, ma **mix di genio e sregolatezza**, difficile da contenere nelle regole dell'organizzazione - **oppure su un professionista un po' meno fuoriclasse**, un ‘portatore di palla’, che lavori bene e non faccia correre troppi rischi all’impresa.

Ne abbiamo parlato con **Fabio Salvi, Team Leader HR di FlixBus**, che spiega perché sia **sbagliato parlare di 'talenti'** all'interno delle aziende. Piuttosto, secondo Salvi, è meglio avere persone con un **pensiero critico** rispetto ai cosiddetti Yes Man.