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Leggi gli articoli di “Risorse Umane”
Nell’era dei robot, le persone restano fondamentali per lo sviluppo delle aziende. Per questo le imprese devono dedicare una particolare attenzione a formazione, sviluppo e valorizzazione del capitale umano. Quali sono gli strumenti, le tecnologie, i modelli organizzativi per valorizzare le persone?
Agli ordini di AstroSamantha
Spontanea sorridente piacevole, parla a nome del suo team di astronauti e lo chiama “famiglia”. Samantha Cristoforetti prende la chiave, simbolo della leadership della stazione spaziale, dalle mani…
Perfezione non fa rima con performance
Il perfezionismo sul lavoro è un fenomeno che sta diventando sempre di più diffuso, impattando in modo negativo sulle performance lavorative. Secondo uno studio dell’American Psychological…
Le tre abilità fondamentali del venditore del futuro
Sappiamo ormai tutti che per vendere non basta più saper parlare, ma è necessario saper ascoltare il proprio potenziale cliente. Ma nella realtà dei fatti: quanto questo accade davvero o in maniera…
Welfare aziendale, Silmar Group si prende cura di corpo e mente
Valsir, con le consociate Oli, Marvon e Alba, ha preso parte al “Festival della promozione della salute in azienda 2022”: le aziende di Silmar Group hanno riservato ai propri collaboratori e ai…
Trattenere i talenti con il mentoring
Puntare sulla trasmissione efficace di competenze tra figure senior e nuove leve, valorizzando una condivisione efficace dei valori aziendali. È questa la strada che le imprese devono seguire per…
Per crescere serve misurare le performance dei dipendenti
Il monitoraggio di parametri precisi, che possano misurare in modo oggettivo le performance dei dipendenti in determinati ambiti del loro lavoro, è una carta vincente che le Piccole e medie imprese…
I pentiti delle Grandi dimissioni
Il mito delle Grandi dimissioni sembra in continuo sgretolamento. In Italia se n’è iniziato a parlare dal 2021, quando negli Usa i numeri stavano raggiungendo i 40 milioni di contratti interrotti: il…
Se mi controlli allora non hai più fiducia
Con la rapida diffusione del lavoro agile – in particolare a seguito della pandemia – le soluzioni tecnologiche per il monitoraggio dei dipendenti stanno registrando una sempre maggiore…
Greenwashing, la sostenibilità si dimostra con i dati
Richiedere alle aziende dati più dettagliati sui risultati ottenuti in termini di riduzione delle emissioni inquinanti, con l’obiettivo di valutare le loro reali performance in tema di sostenibilità…
Anche i lavoratori agili fanno parte dell’azienda
Per favorire la creazione di una cultura aziendale basata su spirito di squadra e collaborazione tra colleghi – in presenza e da remoto – è fondamentale evitare l’isolamento di chi resta a casa a…
Il caro energia non è un problema (solo) delle PMI italiane
Il 65% delle piccole imprese nel Sud Ovest nel Regno Unito potrebbe decidere di chiudere definitivamente a causa dell’aumento vertiginoso dei costi del carburante e dell’energia,…
Rendere le infrastrutture IT sicure, ecosostenibili e competitive
Sostenibilità e sicurezza digitale: sono queste le tematiche oggi sempre più dibattute, che appassionano e impegnano le aziende e i loro Chief Information Officer (CIO), stimolando a cercare…