---
title: Cornerstone rafforza il team dirigenziale
description: "Cornerstone amplia il team dirigenziale con nuove figure: Deepika Rayala, Marc Ramos, Carina Cortez, Toya del Valle"
featured_image: https://www.paroledimanagement.it/wp-content/uploads/2022/09/Cornerstone-OnDemand_nomine.jpg
date: 2022-09-05
modified: 2025-09-09
author: Redazione
url: https://www.paroledimanagement.it/sentieri-professionali/cambi-di-poltrona/cornerstone-rafforza-il-team-dirigenziale/
categories: [Cambi di poltrona, Organizzazione, Sentieri professionali]
tags: [Cornerstone OnDemand, Toya del Valle, Deepika RAyala, Marc Ramos, Carina Cortez]
---

# Cornerstone rafforza il team dirigenziale

![Cornerstone OnDemand_nomine](https://www.paroledimanagement.it/wp-content/uploads/2022/09/Cornerstone-OnDemand_nomine.jpg)

**Cornerstone OnDemand,** principale fornitore di soluzioni adattive per la gestione delle Risorse Umane, amplia ulteriormente il proprio team dirigenziale, nell’ottica di una sempre maggiore concretizzazione della propria missione di portare a bordo persone altamente qualificate e preparate ad accogliere le sfide del futuro. Con la loro grande esperienza nel settore, si uniscono al team di Cornerstone **Deepika Rayala in qualità di Chief Digital and Information Officer**, **Carina Cortez, nuovo Chief People Officer** e **Marc Ramos, nuovo Chief Learning Officer**. Nuova posizione, invece, per **Toya del Valle**, già parte della famiglia Cornerstone, **che passa ad assumere il ruolo di Chief Customer Officer**.

**Marc Ramos** ha all’attivo oltre 25 anni di esperienza in ruoli di responsabilità nel campo della formazione. In precedenza ha collaborato con aziende di spicco operanti nei settori della tecnologia e dei servizi, come Google, Microsoft, Accenture, Oracle e, più di recente, Novartis. **Esperto in metodologie di formazione innovative, Ramos contribuirà alla realizzazione della mission di Cornerstone in ambito formativo e tecnologico.**

**Carina Cortez **ha maturato oltre 20 anni di esperienza nel campo delle Risorse Umane e della gestione del capitale umano, lavorando presso aziende come Glassdoor, PayPal e Visa. **La sua passione e la lunga collaborazione con figure di leadership le hanno sempre permesso di trovare soluzioni innovative, efficaci e sostenibili** in risposta alle esigenze del business e alle sfide strategiche. Grazie alla sua profonda conoscenza delle persone, è in grado di elaborare strategie aziendali di successo.

Con esperienza più che ventennale nell’ambito di global delivery, strategia e roadmap e business transformation, **Deepika** **Rayala** **è impegnata nella promozione della leadership femminile e della presenza delle donne nel settore tecnologico**. Inoltre, è parte attiva dei gruppi Employee Resource Group (Erg) ed è executive sponsor di Embrace Erg per le persone di colore. È anche portavoce di Women’s Unlimited e membro di Women in Technology International (Witi).

Manager di lunga esperienza, da quasi un decennio **Toya del Valle è responsabile della gestione strategica dei clienti in Cornerstone.** Insieme con il suo team, del Valle collabora con tutte le funzioni che si occupano dei clienti a livello globale con l’obiettivo di favorirne il successo e garantire loro la migliore esperienza possibile con le soluzioni Cornerstone. È, inoltre, **una figura di spicco all’interno dell’Integration Management Office di Cornerstone** che si occupa della pianificazione ed esecuzione dell’integrazione delle acquisizioni, con particolare attenzione all’integrazione di culture, processi, sistemi e conoscenze.M

Con la nuova leadership, Cornerstone ribadisce il suo impegno nel dare a ogni persona l’opportunità di raggiungere grandi risultati.