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title: "Costim, Clara Bertolaia nominata HR &#038; Organization Director"
description: "Il Gruppo Costim ha scelto Clara Bertolaia come nuova HR & Organization Director per consolidare le politiche di attrazione di talenti."
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date: 2023-08-29
modified: 2025-09-09
author: Redazione
url: https://www.paroledimanagement.it/sentieri-professionali/cambi-di-poltrona/costim-clara-bertolaia-nominata-hr-organization-director/
categories: [Cambi di poltrona, Organizzazione, Sentieri professionali]
tags: [Costim, Clara Bertolaia, "HR &amp; Organization Director"]
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# Costim, Clara Bertolaia nominata HR &#038; Organization Director

![Costim, Clara Bertolaia nominata HR &#038; Organization Director](https://www.paroledimanagement.it/wp-content/uploads/2023/08/Clara-Bertolaia-Nuovo-HR-Organization-Director-del-Gruppo-COSTIM-Credits-Foto-Frau.jpg)

Il **Gruppo Costim**, guidato dal Presidente Francesco Percassi e il CEO Jacopo Palermo, ha scelto **Clara Bertolaia come nuova HR & Organization Director** con l’obiettivo che la manager fornisca il **consolidamento delle politiche di attrazione e sviluppo di talenti** all’interno dell’azienda, che conta 600 dipendenti ed è specializzata nell’offerta di **soluzioni innovative legate alla rigenerazione urbana**, attraverso la piattaforma digitale proprietaria (GSM).

Il conferimento di questo ruolo rappresenta per Bertolaia uno step importante nella sua **carriera iniziata nel 1998** in Sun Microsystems, poi Oracle, dove è rimasta per circa sei anni. In seguito, tra il 2005 e il 2007, ha continuato il suo percorso come **Senior HR Specialist in Class Editori** per poi proseguire in Amplifon nel dipartimento HR fino al 2021. Infine, dal 2021 al 2023, ha svolto l’incarico di **HR & Organization Director presso Cisalfa Sport**.

Un caldo benvenuto quello riservato alla manager da parte di tutto il Gruppo: “Siamo sicuri che grazie alla sua esperienza e alla sua vision, Bertolaia darà un importante **contributo al percorso di crescita di Costim**, rafforzando il posizionamento del Gruppo in **ottica employer branding**, così come l’impegno a costruire una **relazione duratura con le risorse umane**, investendo nella formazione, valorizzazione e nel loro benessere. L’ingresso di una risorsa dello spessore manageriale rappresenta, quindi, un ulteriore passo nel **consolidamento del processo di managerializzazione** dell’intero Gruppo e testimonia la concretezza e attrattività del progetto Costim”, ha dichiarato Palermo.

“Sono felice di poter lavorare in una realtà solida, dinamica e innovativa come Costim. Ho trovato immediatamente un forte feeling con i valori, la mission e la vision del Gruppo, con **ambiziosi obiettivi di crescita**. Sono sicura che insieme faremo un bellissimo lavoro, sia dal punto di vista professionale sia umano, continuando ad **attrarre e sviluppare talenti**”, ha detto Bertolaia.
