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title: Presentata la squadra di Presidenza di Federmeccanica
description: Il Presidente designato di Federmeccanica, Federico Visentin, ha presentato oggi in sede di Consiglio Generale la Squadra di presidenza
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date: 2021-05-28
modified: 2025-09-09
author: Redazione
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categories: [Cambi di poltrona, Organizzazione, Sentieri professionali]
tags: [Federico Visentin, federmeccanica, Stefano Serra, Amma]
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# Presentata la squadra di Presidenza di Federmeccanica

![Presentata la squadra di Presidenza di Federmeccanica](https://www.paroledimanagement.it/wp-content/uploads/2021/05/28-1024x681.jpg)

**Il Presidente designato di Federmeccanica, Federico Visentin, ha presentato oggi in sede di Consiglio Generale la Squadra in attesa dell’elezione del prossimo 25 giugno** in occasione dell’Assemblea Generale.

Federmeccanica rappresenta 16mila imprese e oltre 800mila lavoratori. Nel nostro Paese - secondo in Europa alle spalle della Germania - **l’industria metalmeccanica produce circa 110 miliardi di euro, per il 45% del totale manifatturiero e l’8% del PIL nazionale**; esporta beni per oltre 200 miliardi di euro, più del 50% del fatturato di settore.

Il Consiglio Generale di Federmeccanica ha approvato su proposta del Presidente Designato **sette Vicepresidenti****con deleghe operative **per il biennio 2021-2023. Tra di essi c’è **Stefano Serra - Vicepresidente dell’Unione Industriale di Torino e Presidente Amma** (Aziende Meccaniche Meccatroniche Associate) - al quale è stata affidata la delega all’istruzione e alla formazione.

Il Presidente Visentin ha anche anticipato la costituzione di un Advisory Board composto da esponenti *ambassador* del mondo associativo che, per background personale e professionale o per il ruolo attuale, possono dare **un importante contributo dal punto di vista strategico e supportare la definizione delle proposte della Federazione**, con l’obiettivo, tra gli altri, di promuovere l’Industria metalmeccanica/meccatronica nel Paese e l’innovazione.

«In questi anni", ha dichiarato al Consiglio Visentin,** **"Federmeccanica è diventata una comunità caratterizzata da un grandissimo senso di appartenenza. Da questo spirito bisogna ripartire per costruire **una squadra che ci consenta di affrontare al meglio le sfide complesse che ci attendono, in ogni ambito**. **Insieme proseguiremo sulla strada del rinnovamento contrattuale e culturale avviato negli ultimi anni**. Rendere le aziende più competitive, significa anche far crescere le persone che ci lavorano e, più in generale, far crescere il Paese. È il momento di fare quello che serve ora, subito, per gestire questa difficile fase di transizione e di immaginare il futuro, per costruirlo".

"Sono onorato di fare parte di questa squadra", ha dichiarato Serra "e ringrazio Federico Visentin per la fiducia dimostrata, affidandomi una delega che trovo strategica.** L’istruzione e la formazione sono fattori abilitanti per rilanciare la competitività delle imprese e del nostro Paese**".

"I temi da affrontare", ha aggiunto, "li sintetizzo in quattro punti: il primo riguarda il rinnovo contrattuale e la formazione obbligatoria dei dipendenti, asset decisivo per tutto il sistema metalmeccanico. Il secondo abbraccia i giovani, che costituiscono la nostra risorsa più preziosa. Dovremo impegnarci per attuare uno dei pilastri del PNRR, che destina 1,5 miliardi al potenziamento della formazione professionalizzante, c**on l’obiettivo di aumentare fino a cinque volte il numero di studenti e coprire oltre 200mila posizioni aperte nell’industria**. Un terzo tema centrale concerne l’*upskilling* di chi sta lavorando o deve ritrovare un lavoro; in questo senso,** sarà fondamentale accelerare il sistema di politiche attive del lavoro, che oggi ha ampi spazi di miglioramento**. Infine il quarto punto è il rafforzamento delle competenze essenziali affinché le aziende siano capaci di efficace trasferimento tecnologico e ricerca industriale, sia per i processi industriali, sia per le nuove tecnologie dei loro prodotti".