Zeta Service Archivi - Parole di Management

Figli o lavoro? Questo è il dilemma

Scritto da Martina Midolo il 28 Febbraio 2024.

Quasi la metà dei genitori che lavorano ha considerato seriamente di abbandonare il proprio lavoro nell’ultimo anno. Secondo una ricerca pubblicata dalla rivista People Management – un punto di riferimento dell’HR nel Regno Unito – la percentuale di genitori che si è dimessa o sta considerando di farlo è al 46%. Per il 40% di essi la sfida principale riguarda il bilanciare lavoro e famiglia, con...

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Esauriti dal lavoro come Klopp

Scritto da Martina Midolo il 1 Febbraio 2024.

La carriera, l’ambizione e il sacrificio lasciano il tempo che trovano? Difficile risolvere la questione. Ma proprio perché attuale, PdM Talk – il talk show manageriale del nostro quotidiano – dedica una puntata alla tematica. E che il tema del benessere all’interno del posto di lavoro sia rilevante lo dimostrano anche le recenti dimissioni di Jürgen Klopp: in un video in cui appare molto provato...

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Zucchetti, il ricordo di Bolzoni (Zeta Service)

Scritto da Redazione il 15 Settembre 2023.

È una delle persone che meglio conosceva Domenico ‘Mino’ Zucchetti, fondatore dell’omonima azienda scomparso il 14 settembre 2023 a Lodi: la sua carriera professionale è iniziata proprio nello Studio di Consulenza Zucchetti subito dopo aver terminato gli studi. Quella che poi sarebbe diventata la prima software house italiana, all’epoca in cui entrò Silvia Bolzoni era ancora un piccolo...

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Dalla teoria alle azioni (concrete) contro le discriminazioni di genere

Scritto da Chiara Pazzaglia il 13 Aprile 2022.

Si chiama “Lei” e l’acronimo sta per “Lavoro, equità e inclusione”: è il Cultural Hub di Fondazione Libellula che vede un Comitato Scientifico cui fanno parte persone esperte sui temi di genere e della diversità, e ha lo scopo di progettare ed attuare esperienze concrete in ambito Diversity & Inclusion, non solo all’interno delle aziende. L’obiettivo, infatti, è stimolare la riflessione...

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Superare il talent shortage nelle aziende

Scritto da Eleonora Biscola il 13 Ottobre 2021.

Da alcune indagini di settembre 2021 da parte di alcune tra i principali player nel campo delle risorse umane sono emersi risultati positivi rispetto alle prospettive occupazionali italiane per l’ultimo trimestre del 2021: oltre il 40% dei datori di lavoro prevede, infatti, un aumento dell’organico e l’indice di previsione netta sull’occupazione si attesta a +25% (il dato migliore dal 2003). Anche...

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Smart working e supporto ai genitori, la rivoluzione gentile di Zeta Service

Scritto da Giorgia Pacino il 21 Settembre 2020.

“Cari genitori, uniti ce la faremo”. Comincia così la lettera, inviata a inizio settembre 2020, diretta a tutti i collaboratori e scritta da Silvia Bolzoni, Presidente e CEO di Zeta Service. Nell’azienda specializzata in payroll e amministrazione del personale in outsourcing – otto sedi in tutta Italia e per il secondo anno di fila al secondo posto nella classifica Europe’s Best Workplaces come...

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Assumere in tempo di Covid: dalla selezione all’onboarding

Scritto da Giorgia Pacino il 21 Agosto 2020.

Nonostante la crisi, non tutte le imprese si sono fermate. Alcuni settori, proprio durate l’emergenza Covid, hanno aumentato vendite e profitti e, di conseguenza, hanno dovuto incrementare il personale. In controtendenza rispetto alla contrazione generalizzata, c’è quindi chi ha colto l’opportunità della crisi per crescere. E portare a bordo nuove persone. Selezioni pre Covid e onboarding...

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Un contributo per gli ospedali grazie al ‘Payroll Giving’ di Zeta Service

Scritto da Redazione il 25 Marzo 2020.

Nella lotta al coronavirus scende in campo anche Zeta Service, società attiva nel settore di paghe e amministrazione del personale in outsourcing, attraverso un’iniziativa per aiutare gli ospedali delle zone limitrofe alle sedi aziendali. ‘Payroll Giving’, questo il nome dell’iniziativa, vuole offrire il suo contributo a chi sta combattendo in questo momento la difficile battaglia contro...

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La maternità come opportunità per mamme e aziende

Scritto da Chiara Pazzaglia il 23 Marzo 2020.

Diventare genitori è il cambiamento più grande che si possa sperimentare nella vita. Per le mamme che lavorano significa accettare un doppio cambiamento: oltre a quello personale, sono da mettere in conto anche trasformazioni lavorative. Che, a differenza di quello che siamo portati a pensare, non sempre sono negative. Dopo aver raccontato le storie di donne emarginate proprio a causa dello status...

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