Leggi gli articoli di “Risorse Umane”

Nell’era dei robot, le persone restano fondamentali per lo sviluppo delle aziende. Per questo le imprese devono dedicare una particolare attenzione a formazione, sviluppo e valorizzazione del capitale umano. Quali sono gli strumenti, le tecnologie, i modelli organizzativi per valorizzare le persone?

Le piattaforme digitali semplificano la gestione delle spese aziendali

Nel mondo del lavoro moderno, i viaggi aziendali sono diventati una parte integrante per molte realtà che operano su scala nazionale e internazionale. Tuttavia, insieme alle opportunità che i viaggi…

Addio Vito Volpe, una vita per la trasformazione delle organizzazioni

Il mondo del lavoro e dell’organizzazione perde una delle sue menti più brillanti e visionarie: Vito Volpe, fondatore e Presidente di Ismo, gruppo professionale per gli interventi e studi…

Osservatorio Zucchetti 2024, l’HR è agente di cambiamento per un’impresa su due

Zucchetti guida la Human Revolution a fianco dell’ecosistema imprenditoriale italiano, garantendo i vantaggi della trasformazione digitale. E, nel farlo, ha riunito oltre 300 persone tra HR Manager e…

Il campus di Zeta Service per la formazione dei futuri payroll

Esperienza e competenze sono i principali driver del mercato del lavoro moderno. La crescente enfasi sulle capacità pratiche e professionali ha segnato la fine dell’era in cui il possesso di titoli…

Un nuovo modo di stare in azienda con l’Employee experience digitale

Il problema è sempre lo stesso, ma a cambiare, piuttosto, è il punto di vista delle imprese e i presupposti dal quale lo si affronta. A fine 2023, il Bollettino realizzato da Unioncamere e…

Insieme per l’empowerment femminile

Insieme si fa la differenza, soprattutto quando si tratta di promuovere l’empowerment femminile. E “Together we can make a difference” è anche il motto del nuovo progetto di sviluppo organizzativo…

Jet HR, l’automazione aziendale prende il volo

Semplificare radicalmente le procedure aziendali, a cominciare dall’ottimizzazione dei processi di payroll. È questo l’intento della tech company Jet HR che debutta nel 2024 con un’espansione…

Professione bartender, così la formazione dà futuro ai giovani

Al Consumer Electronics Show (Ces) 2024, la più grande fiera mondiale dell’elettronica, che si svolge a ogni inizio anno a Las Vegas, è stato presentato Adam, il robot barista che prende ordini,…

Combattere il burnout con l’Intelligenza emotiva

Il burnout è in aumento, soprattutto tra i giovani, e il benessere è in calo. Il rapporto State of the heart 2023 mette in luce trend allarmanti riguardanti la salute emotiva globale. Tuttavia, c’è…

Dig421, si amplia l’ecosistema di innovazione ideato da Tesisquare

L’Open innovation necessita spazi dedicati in cui aziende, startup, istituzioni e mondo della ricerca possano collaborare e fare divulgazione. Nel 2021 nel Cuneese (a Roreto di Cherasco) è stato…

Unicredit valorizza il talento e la leadership femminile

Nonostante persista un divario di genere nell’occupazione, nel 2022 il tasso di impiego femminile ha raggiunto il 51,6%, registrando un nuovo record. Sostenere le donne nel loro percorso e…

VillageCare, nel welfare Pellegrini il sostegno ai caregiver

Il Gruppo Pellegrini, realtà che si occupa di servizi dedicati ad aziende, enti scolastici, ospedali, Rsa e altre istituzioni, consolida la propria crescita nel mondo dei servizi di cura alla…