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Dal cartellino alla flessibilità: un nuovo modello per gli orari di lavoro
In questo periodo di emergenza che ha imposto l’adozione di nuovi modelli di lavoro da remoto, la flessibilità e la personalizzazione degli…
Il Time management che aiuta a non essere schiavi delle piattaforme
L’emergenza sanitaria causata dal Covid-19 ha imposto il ripensamento delle modalità di lavoro di molte aziende. “Flessibilità” è diventata la…
Autonomia o sudditanza?
Le donne sono mediamente in servizio h24. Per loro il lavoro senza spazio e senza tempo non è una novità.