Tutti gli articoli dove si parla di: feedback
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Innovazione e collaborazione, la formula vincente di Thron
Un’organizzazione può prosperare se si basa su una cultura collaborativa, in cui la responsabilità è diffusa e l’autonomia dei singoli è…

Diventare manager è una missione
“Grandi manager non si nasce, si diventa”, è la massima che Julie Zhuo, autrice del libro Missione Manager (Roi Edizioni, 2023) ha imparato,…

I feedback positivi fanno bene all’ego (e alla retention)
Le imprese Usa perdono circa 20 milioni di dollari ogni 10mila collaboratori a causa di un ambiente di lavoro stressante, che genera lo stato…

Valutami, capo (ma fallo bene)
I processi di valutazione del personale in azienda spesso non sono realizzati in modo adeguato. A confermarlo è uno studio realizzato dalla…

Prima la valutazione, poi la performance: così l’evaluation culture fa la differenza
Il futuro del lavoro è qualcosa di incerto e, in ottima misura, difficilmente ipotizzabile, ma assistiamo a una serie di trend che si stanno…

La cultura del dialogo, potenziare i feedback con la tecnologia
La cultura dell’ascolto è un tema centrale della strategia per la gestione Risorse Umane di Carrefour Italia. Questa si manifesta in diversi…

Il feedback continuo come strumento di Performance management
Come è possibile misurare l’efficacia delle prestazioni dei dipendenti nella nuova modalità di lavoro da remoto?
L’ospite di questa puntata…

Smart worker inascoltati e poco apprezzati
Il 15% dei dipendenti inglese si sente meno apprezzato da quando è scoppiata la pandemia.

Il controllo organizzativo e la ricerca di modelli nuovi
Con l’aumento della complessità, è cresciuta la gamma di strumenti per orientare le persone.

Nuovi ruoli e competenze cambiano la valutazione
Le modalità di controllo tradizionali sono sempre più messe in discussione.

La misurazione della performance
Numeri, comportamenti, atteggiamenti: quando si parla di valutazione della performance, che cosa si deve prendere in considerazione? Il…

Fiducia e relazioni, la scommessa dell’HR per la ripartenza
“Fiducia” e “relazioni”: sono queste le parole chiave per ripartire dopo l’emergenza sanitaria che ci ha travolti. A condividere queste…
